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关于申报2018年人才引进计划的通知
2017-06-15 08:09   审核人:

各二级单位:

根据学校工作部署,现将申报2018年度人才引进计划相关事宜通知如下:

一、专任教师(实验教师)配备原则

1.专业对口原则

各学院原则上只能申报本学院所属学科、专业的进人计划,不能跨学院申报。 

2.以用为本原则

高层次人才的招聘工作重点围绕学科紧缺人才的配备,同时兼顾研究生培养、博士后科研工作站等的支撑工作进行。

根据转型发展需要,适当引进具有高级职称,业绩较为突出的企业、行业复合型、应用型、创新型人才。

3.高层次原则

人才申报计划主要以教授、博士、高级工程师为主,各单位原则上不得申报硕士及以下层次人才引进计划。

4.从严从紧原则

为使我校人才队伍建设有序、可持续,保证人才招聘质量, 同一专业类原则上招聘计划人数不超过2人。

特别说明:招聘人才所属学科、专业严格按《重庆市考试录用公务员专业参考目录》公布的学科、专业填写。

二、申报截止时间

2017年6月21日

三、其他事项

1.各单位按《2018年人才引进计划申报表》范例打印纸质件经领导签字、盖章后按时送交人事处人事科,同时将电子件发人事处董老师。 

2.2018年人才引进计划方案需报校长办公会审定后方可实施。

3.非事业编制人员计划申报待秋季开学后另行通知。

 

附件:1.《2018人才引进计划申报表

2.《重庆市考试录用公务员专业参考目录》

 

 

人事处

                      2017年6月15日

附件【重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年8月修订版) (1).doc已下载
附件【2018人才引进计划申报表.xls已下载
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